National Park Service to organizacja federalna, która nadzoruje utrzymanie i utrzymanie federalnych obszarów dzikiej przyrody i pomników w Stanach Zjednoczonych. Oprócz kilku tysięcy pełnoetatowych pracowników National Park Service zatrudnia tysiące pracowników do pracy sezonowej w miesiącach letnich i zimowych. Pozycje różnią się od Park Rangera do Cooka i mają różną długość kontraktu oraz stawki wynagrodzenia.
Kroki
Część 1 z 3: Znajdowanie możliwości zatrudnienia
Krok 1. Odkryj różne możliwości pracy
National Parks Service zatrudnia ponad 20 000 osób na różnych stanowiskach, od archeologów po Strażników Parków rozmieszczonych w 408 parkach narodowych. Jeśli jesteś zainteresowany pracą dla National Parks Service na stałe, tymczasowo lub sezonowo, pierwszą rzeczą do zrobienia jest przejrzenie rodzajów ofert pracy, które są ogłaszane online.
- Wszystkie oferty pracy w National Park Service są wymienione w rządowej internetowej bazie danych o pracy pod adresem
- Wystarczy wpisać „usługa parków narodowych” w pasku wyszukiwania, aby zobaczyć aktualnie otwarte stanowiska.
Krok 2. Rozważ staż
Oprócz wielu stałych stanowisk istnieje wiele możliwości odbycia staży i pracy studenckiej w Służbie Parków Narodowych. Oferty pracy dla studentów są zwykle obsadzane lokalnie, a nie ogłaszane w całym kraju, więc jeśli jesteś zainteresowany pracą w niepełnym wymiarze godzin, gdy jesteś uczniem liceum, college'u lub absolwentem, powinieneś skontaktować się z lokalnym parkiem, aby zobaczyć, jakie są możliwości. Istnieje szereg programów staży specjalistycznych dla osób o szczególnej wiedzy i zainteresowaniach, które obejmują:
- Staże szkoleniowe z zakresu konserwacji zabytków.
- Staże dla geologów w parkach.
- Biznesplan Parku Narodowego i staże konsultingowe.
- Praktyki Dokumentacji Morskiej.
Krok 3. Zbadaj role wolontariuszy
Istnieje wiele możliwości wolontariatu w służbie parków narodowych, co może być świetnym sposobem na zdobycie nowych umiejętności i dowiedzenie się więcej o tym, jak utrzymywane są parki. Doświadczenie jako wolontariusz może być dobrym sposobem na rozpoczęcie kariery w służbie parków w późniejszym terminie. Ponieważ jest tak wiele możliwości dla wolontariuszy, powinieneś najpierw spojrzeć na swój lokalny park.
- Skorzystaj z https://www.nps.gov/getinvolved/volunteer.htm, aby znaleźć oferty wolontariatu w Twojej okolicy.
- Pozycje wolontariuszy obejmują pomoc przy jednorazowych wydarzeniach, a także bardziej regularną i cykliczną pracę.
- Istnieją szczególne możliwości dla grup młodzieżowych, rodzin i osób indywidualnych.
- Obecnie w Parkach pracuje ponad 220 000 osób.
Część 2 z 3: Ubieganie się o pracę w parkach narodowych
Krok 1. Określ wymagania dla różnych stanowisk
Kiedy już masz jaśniejszy obraz ofert pracy, które istnieją w National Parks Service, musisz zastanowić się, jaki rodzaj pracy najbardziej Cię interesuje i do którego najlepiej się nadajesz. Ze względu na dużą różnorodność stanowisk, które istnieją, ważne jest, aby naprawdę zrozumieć wymagania różnych ról. Jednym ze sposobów, aby to zrobić, jest znalezienie wolnego stanowiska i zbadanie opisu stanowiska oraz wymaganych kwalifikacji i doświadczenia.
- Na przykład strażnik parku może być zobowiązany do posiadania rocznego specjalistycznego doświadczenia jako przewodnik parkowy lub pilot wycieczek lub w odpowiednim obszarze ochrony lub leśnictwa.
- W przypadku roli specjalistycznej możesz potrzebować odpowiedniego stopnia naukowego lub dyplomu ukończenia studiów w takich dziedzinach, jak nauki o ziemi, historia lub archeologia.
- Asystent ds. obsługi odwiedzających może wymagać rocznego doświadczenia w porównywalnej roli, z doświadczeniem w witaniu publiczności i rozpowszechnianiu informacji wśród różnych odbiorców.
- Jeśli zauważysz, że nie masz wymaganego doświadczenia lub kwalifikacji, możesz użyć tego jako przewodnika, jak przygotować się do przyszłej kariery w Parks Service.
Krok 2. Być w stanie przejść podstawowe kontrole rządowe
Oprócz określonych wymagań dotyczących niektórych ról, istnieje szereg podstawowych kontroli, które być może będziesz musiał przejść, aby kwalifikować się do niektórych prac w Służbie Parków Narodowych, takich jak praca Park Ranger. Kontrole te mogą obejmować testy fizyczne, aby ocenić Twoją sprawność fizyczną i możliwości fizyczne, jeśli rola jest wymagająca. Możesz również zostać poddany testom narkotykowym.
- W przypadku niektórych stanowisk wymagane jest obywatelstwo amerykańskie, więc sprawdź to, jeśli dotyczy to Ciebie.
- W niektórych przypadkach wymagane będzie posiadanie ważnego prawa jazdy i być może kwalifikacji w zakresie udzielania pierwszej pomocy lub chęci uzyskania takiego prawa jazdy na poczcie.
- Wymagania te będą się różnić w zależności od stanowiska, ale w przypadku wymagających fizycznie stanowisk, takich jak Park Rangers, standardy są ogólnie wysokie.
Krok 3. Dowiedz się, kiedy najlepiej aplikować o pracę sezonową
Oprócz stanowisk w pełnym wymiarze godzin, które mogą rozpocząć się w dowolnym momencie, w niektórych okresach roku dostępnych jest tysiące stanowisk pracy sezonowej. Prace letnie trwają zwykle od około maja do września; prace zimowe, znacznie bardziej ograniczone, mogą trwać od października do marca. Każda pozycja będzie jednak miała inną długość.
- Najlepszą porą na szukanie pracy sezonowej jest okres poza sezonem, więc nie czekaj do lata, aby zacząć szukać letniej pracy w Parkach.
- Prace sezonowe można obsadzić na sześć miesięcy przed ich faktycznym rozpoczęciem.
Krok 4. Aplikowanie na stanowisko
Po znalezieniu stanowiska, o które chcesz się ubiegać, powinieneś podejść jak do każdej innej pracy, stażu lub roli wolontariusza. Upewnij się, że spełniasz wymagania i przejdź przez proces aplikacji zgodnie z wytycznymi portalu aplikacji online. Jeśli aplikujesz za pośrednictwem rządowej strony internetowej z ofertami pracy, https://www.usajobs.gov, najprawdopodobniej będziesz musiał utworzyć konto w tej witrynie.
- Zanim złożysz wniosek, upewnij się, że wykonałeś wiele badań na temat Parku, do którego aplikujesz, aby wiedzieć, jak to działa i jakie są jego główne funkcje.
- Konto online pozwoli na zapisanie niektórych Twoich danych osobowych i ułatwi w przyszłości aplikowanie na inne stanowiska w Służbie Parków Narodowych.
- Skontaktujemy się z Tobą za pośrednictwem swojego konta na stronie internetowej w sprawie postępów w aplikacji.
Część 3 z 3: Zostań strażnikiem parku
Krok 1. Rozważ różnorodność ról
Bycie strażnikiem parku jest prawdopodobnie najpopularniejszym sposobem pracy z National Parks Service, a dla różnych strażników istnieje wiele specjalizacji. Krótko mówiąc, Strażnicy opiekują się parkami i wszystkim w nich, od flory i fauny po odwiedzających. Obowiązki Rangersów mogą być różne, od organów ścigania po role o charakterze kulturalnym i edukacyjnym.
- Zastanów się, które z tych obszarów Cię najbardziej interesują i do których najlepiej się kwalifikujesz.
- Wymagania dla każdej pracy różnią się w zależności od specjalizacji, więc praca w zakresie egzekwowania i ochrony będzie bardziej skoncentrowana na innych umiejętnościach i doświadczeniu niż Ranger, który zbiera dane naukowe.
Krok 2. Określ wymagania dla strażników porządku publicznego
Strażnicy ścigania patrolują park, egzekwują przepisy, wydają cytaty i prowadzą dochodzenia. Mogą również prowadzić akcje poszukiwawczo-ratownicze, więc sprawność fizyczna jest ważną częścią procesu oceny. Musisz zdać baterię sprawności fizycznej, która składa się z testu wyciskania na ławce, biegu na 1,5 mili, biegu zwinności, testu składu ciała oraz testu elastyczności w siadzie i wysięgu.
- Musisz mieć ukończony sezonowy program szkoleniowy w zakresie egzekwowania prawa w ciągu ostatnich trzech lat.
- Będziesz potrzebować trzech lat odpowiedniego doświadczenia w parkach narodowych lub organach ścigania.
- Powinieneś mieć certyfikat ratownika medycznego.
- Kwalifikacje edukacyjne będą się różnić, ale w większości przypadków wymagany jest dobry stopień licencjata.
Krok 3. Oceń wymagania dotyczące ról kulturowych
Strażnicy Parku Kulturowego będą działać jako łącznik między zwiedzającymi a parkami. Praca będzie polegać na pomaganiu odwiedzającym w edukacyjnym, zabawnym i bezpiecznym doświadczeniu w parku. Kandydaci do pracy w kulturze będą oceniani na podstawie ich umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej, umiejętności pedagogicznych oraz umiejętności obsługi klienta. Ci Rangersi będą musieli spełnić wymagania poziomu GL-5, który obejmuje:
- Rok odpowiedniego doświadczenia w dziedzinie, takiej jak zarządzanie rybami, dziką przyrodą lub rekreacją, praca naukowa lub organy ścigania.
- Odpowiedni stopień licencjata z powiązanymi zajęciami w dyscyplinie, takiej jak ochrona, botanika lub leśnictwo.
Krok 4. Zbadaj szkolenie specjalistyczne
Możesz odbyć szkolenie w jednym z Centrów Nauki i Rozwoju National Park Service. Są trzy z nich, jeden w Wielkim Kanionie, jeden w Maryland i jeden w Zachodniej Wirginii. Jeśli żadne z tych ośrodków nie jest dostępne, skontaktuj się z National Parks Service, aby zbadać więcej lokalnych opcji szkoleniowych. Centra uczenia się i rozwoju usług parków narodowych znajdują się pod następującymi adresami:
- Centrum szkoleniowe Horace Albright w Wielkim Kanionie.
- Centrum Szkoleniowe Ochrony Zabytków w Frederick, Maryland.
- Stephen Mather Training Center w Harpers Ferry w Zachodniej Wirginii.
Porady
- Najlepszy czas na szukanie stanowisk w National Park Service to miesiąc lub dwa poprzedzające cykl letni lub zimowy; innymi słowy, skonsultuj letnie otwarcia w marcu i kwietniu, a zimowe we wrześniu i październiku.
- Prace techniczne i stanowiska strażników parkowych mogą wymagać doświadczenia w zarządzaniu środowiskiem lub edukacji, podczas gdy sezonowe prace konserwacyjne lub serwisowe mają niewiele warunków wstępnych.
- Brak doświadczenia w zajęciach na świeżym powietrzu niekoniecznie wyklucza przyjęcie na stanowisko.
