Przetrwanie świątecznej imprezy biurowej może wydawać się trudne. Ale z odpowiednim nastawieniem nie tylko przeżyjesz, ale również odniesiesz sukces na świątecznej imprezie biurowej. Przygotuj się do spotkań towarzyskich ze swoimi współpracownikami i przełożonymi, przygotowując kilka tematów do rozmowy i początek rozmów. Jeśli to możliwe, przyprowadź gościa, który pomoże Ci przejść przez najbardziej wymagające części świątecznej imprezy biurowej. Zachowuj się z umiarem i opanowaniem oraz unikaj nadmiernego picia, jedzenia i tańca.
Kroki
Metoda 1 z 4: Interakcja z innymi
Krok 1. Przeprowadź badania
Jeśli na przyjęciu świątecznym będą obecni przełożeni w Twojej organizacji, powinieneś przejrzeć stronę internetową swojej firmy, aby upewnić się, że znasz ich nazwiska i rolę w firmie. Nie chcesz, aby którykolwiek z nich poczuł się lekceważony, że omijałeś go bez okazania należytego szacunku.
Krok 2. Przyprowadź gościa
Jeśli masz przyjaciela lub partnera, który chce się do ciebie przyłączyć, możesz mieć lepszy czas w partnerze biura wakacyjnego niż w innym przypadku. Pamiętaj jednak, aby skonsultować się z szefem przed przyprowadzeniem gościa – niektóre świąteczne przyjęcia biurowe są przeznaczone tylko dla pracowników.
Krok 3. Dokładnie zaplanuj swój przyjazd i wyjazd
Spóźnienie się i wcześniejsze wyjście oznacza, że spędzisz mniej czasu na świątecznej imprezie w biurze. Jeśli ktoś zapyta, dlaczego spóźniłeś się, wyjaśnij: „Utknąłem w korku”. Jeśli ktoś zapyta, dlaczego wyjeżdżasz wcześniej, wyjaśnij: „Muszę wypuścić mojego zwierzaka”.
- Jeśli alkohol jest podawany na imprezie w biurze świątecznym, przybycie jako pierwsze może zakomunikować, że jesteś zbyt chętny, aby zacząć pić. Nawet jeśli alkohol nie jest dostępny na świątecznej imprezie biurowej, przybycie jako pierwsze może stworzyć wrażenie, że nie jesteś zajęty w pracy.
- Pozostawienie ostatniego oznacza, że nie wiesz, kiedy przestać imprezować. Nie wyjeżdżaj ostatni.
Krok 4. Sieć z innymi
Jeśli impreza świąteczna zapozna Cię z innymi osobami z Twojego działu lub nawet z sąsiednimi oddziałami, powinieneś skorzystać z okazji, aby z nimi porozmawiać. To nie tylko świetny sposób na poznanie nowych przyjaciół, ale także możesz wykorzystać imprezę świąteczną do zawierania sojuszy w swojej firmie. Baw się ich pomysłami i zaimponuj im, oferując własne.
- Później, gdy partia się zakończy, możesz użyć tych profesjonalnych sieci, aby wywierać wpływ na swoją firmę i zwerbować innych do swojej sprawy.
- Jeśli ci ludzie przeniosą się do innych firm, mogą cię zapamiętać i zachęcić nowych pracodawców do zaoferowania ci pracy.
- Skontaktuj się z osobami, z którymi współpracujesz. Dodaj je w mediach społecznościowych i pozostań w kontakcie.
Krok 5. Nie angażuj się w poważne rozmowy związane z pracą
Nie wykorzystuj świątecznej imprezy biurowej jako okazji do naganiania przełożonego, aby porozmawiać o podwyżce lub awansie. Te sprawy najlepiej pozostawić w zwykłych godzinach pracy.
Krok 6. Nawiąż rozmowę z innymi
Możesz przetrwać świąteczne przyjęcie, rozmawiając z innymi uczestnikami imprezy, zwłaszcza z tymi, którzy również próbują przetrwać świąteczne przyjęcie w biurze. Możesz z nimi porozmawiać o pracy. Czym różni się twoja praca od ich? Jak to jest podobne? Alternatywnie możesz porozmawiać z nimi na jakiś niezwiązany temat, taki jak muzyka czy sztuka.
- Rozmowa powinna być zawsze lekka. Rozmawiaj o swojej rodzinie, ale tylko w serdecznych słowach. Nigdy nie dyskredytuj swojego szefa lub rodziny w rozmowie podczas świątecznego przyjęcia w biurze. Unikaj rozmów o polityce, religii i problemach osobistych.
- Twoje rozmowy powinny trwać około 5-10 minut. W ten sposób nie zdominujesz czasu drugiej osoby, a ona nie zdominuje Twojego.
- Kiedy twój partner do rozmowy mówi, kiwnij cicho głową, aby okazać zainteresowanie i zgodzić się z tym, co powiedział.
- Nie wtrącaj się w stylu: „Wiem, co masz na myśli!” Choć w dobrych intencjach, może to wytrącić ich rytm.
Krok 7. Zawsze się żegnaj
Przed wyjazdem powinieneś pozwolić ludziom – zarówno współpracownikom, jak i przełożonym – że wyjeżdżasz. Mogą czuć się zlekceważeni, jeśli tego nie zrobisz. Przed wyjazdem podziękuj temu, kto zorganizował świąteczne przyjęcie w biurze.
Metoda 2 z 4: Imprezowanie jako introwertyk
Krok 1. Przezwycięż swój niepokój
Jeśli nie jesteś z natury towarzyski lub nie jesteś świetnym rozmówcą, przetrwanie świątecznej imprezy biurowej może wydawać się trudne. Jednym ze sposobów przezwyciężenia tego niepokoju jest zrobienie dla kogoś czegoś miłego. Kiedy rozmawiasz z kimś i dochodzi do niezręcznej ciszy w rozmowie, zapytaj: „Czy mogę dać ci drinka?”
- Przygotuj się do rozmowy, przygotowując kilka starterów do rozmowy. Na przykład możesz powiedzieć: „Więc, w którym dziale firmy jesteś?” Kontynuuj, pytając: „Och, czy to interesujące? Jak długo tu jesteś?"
- Znajdź ekstrawertycznych partnerów do rozmów, aby wykonali całą pracę za Ciebie.
- Mocno uściśnij dłoń i używaj promiennego uśmiechu podczas poznawania nowych ludzi.
Krok 2. Zaczerpnij świeżego powietrza
Jeśli czujesz się stłumiony lub wyczerpany po zbyt dużej świątecznej stymulacji w biurze, udaj się do samochodu lub po prostu wyjdź na zewnątrz na minutę lub dwie. Powinno to dać ci czas na „doładowanie” kolejnej rundy interakcji w biurze świątecznym.
Krok 3. Trzymaj się z dala od telefonu
Jeśli korzystasz z telefonu, możesz stracić zainteresowanie i przegapić okazje do socjalizacji. Zamiast tego włóż do rąk kieliszek do wina lub talerz przystawek.
Krok 4. Baw się dobrze
Najlepszą częścią wakacyjnej imprezy biurowej jest zabawa z ludźmi, których można zobaczyć tylko na zasadach zawodowych. Wypij kilka drinków i zrelaksuj się. Opowiedz żart swojemu współpracownikowi i śmiej się, że twój współpracownik dzieli się swoimi śmiesznymi dowcipami.
Bądź ciepły i przystojny na świątecznej imprezie biurowej
Metoda 3 z 4: Zapobieganie katastrofie
Krok 1. Ubierz się odpowiednio
Jeśli nie masz pewności co do ubioru na świątecznej imprezie biurowej, powinieneś zapytać z wyprzedzeniem. Niewłaściwe ubieranie się może negatywnie wpłynąć na ocenę Ciebie przez współpracowników i prowadzić do zakłopotania. Zapytaj swojego przełożonego, czy obowiązuje ubiór i ubierz się odpowiednio. Bez względu na to, w co się ubierzesz, pamiętaj, że świąteczna impreza w biurze to wydarzenie biznesowe, a twój sposób ubierania się powinien być stosunkowo konserwatywny.
Krok 2. Zachowuj się właściwie
Wakacyjna impreza biurowa ma nieformalną atmosferę, ale nadal znajduje się na terenie firmy, a Twoje relacje ze współpracownikami nie kończą się na imprezie. Nieodpowiednie komentarze lub działania mogą skutkować naganą ze strony działu HR Twojej firmy.
- Nie opowiadaj niestosownych żartów.
- Nie tańcz romantycznie ze współpracownikiem. Może to być niepożądane i prowadzić do plotek w biurze.
- Podobnie całowanie lub przytulanie współpracowników jest nieodpowiednie.
- Nie graj w nieodpowiednie gry towarzyskie, nawet jeśli są dostępne.
- Nie komentuj wyglądu swoich współpracowników.
Krok 3. Okazuj pokorę podczas toastów
Jeśli spisałeś się wyjątkowo dobrze w swojej firmie, przełożeni mogą Cię wznieść toastem. Okaż wdzięczność za ich uznanie i serdecznie im podziękuj. Nie pij dla siebie – to wskazuje na złe maniery.
Jeśli sam nie jesteś przedmiotem toastu, rozważ wzniesienie toastu za współpracownika lub kierownika – ale tylko wtedy, gdy masz coś szczerego do powiedzenia
Krok 4. Nie pij za dużo
Jeśli na świątecznej imprezie biurowej podawany jest alkohol, pij z umiarem, jeśli zdecydujesz się pić w ogóle. W przeciwnym razie możesz stać się przedmiotem plotek biurowych. Zjedz lekką kolację lub zjedz przekąski podczas imprezy, aby nie pić na pusty żołądek.
- Picie przy współpracownikach jest w porządku, ale jedzenie przy nich może być niezręczne. Jeśli impreza pokrywa się z porą obiadu, powinieneś zjeść obiad przed przyjazdem.
- Przestań pić około godzinę przed wyjściem. W razie potrzeby wezwij taksówkę lub podwieź znajomego.
- Nawet jeśli wypiłeś za dużo, i tak następnego dnia idź do pracy. Zmniejszy to ilość rozpowszechnianych plotek o twoim złym zachowaniu.
- Nie jedz też zbyt wielu przekąsek ani przekąsek.
Krok 5. Nie zakładaj, że wszyscy dzielą twoje wakacje
Grudzień to miesiąc, w którym odbywa się wiele świąt sezonowych. Na przykład Boże Narodzenie, Kwanzaa i Chanuka to tylko niektóre ze świąt, które przypadają pod koniec roku. Zamiast życzyć komuś „Happy Kwanzaa” podczas wyjazdu, powiedz współpracownikom „Happy Holidays”.
Jeśli wiesz, jakie święto obchodzi osoba, z którą się żegnasz, pożegnaj ją, używając odniesienia do odpowiedniego święta
Krok 6. Ostrożnie korzystaj z mediów społecznościowych
Jeśli publikujesz zdjęcia z świątecznej imprezy biurowej w mediach społecznościowych, wyrażaj tylko pozytywne lub neutralne myśli. Nigdy nie publikuj negatywnych treści, które mogłyby zaszkodzić twoim relacjom ze współpracownikami lub obrażać przełożonych. Na przykład nie idź do domu i nie pisz na swoim koncie w mediach społecznościowych „Wakacyjne przyjęcie było bardzo nudne i głupie”.
Zawsze pytaj osoby na zdjęciach, czy możesz je opublikować, zanim to zrobisz
Metoda 4 z 4: Identyfikowanie pozytywnych kierunków działania
Krok 1. Ustal swoje cele
Rozpoznanie, że chcesz przeżyć wakacyjną imprezę biurową, to dobry początek. Ale powinieneś również określić, dlaczego chcesz to przetrwać i zdefiniować, co oznacza przetrwanie. Jak się z tym poczujesz? Co to osiągnie?
- Na przykład możesz powiedzieć: „Chcę przetrwać świąteczne przyjęcie w biurze, ponieważ pomoże mi to lepiej poznać moich współpracowników”.
- Można powiedzieć: „Przeżycie świątecznego przyjęcia w biurze oznacza, że poznam trzy nowe osoby, które pracują dla mojej firmy”.
Krok 2. Ustal plan działania
Po zidentyfikowaniu swoich celów zastanów się, jak możesz je osiągnąć. Jakie kryteria określają przetrwanie wakacyjnej imprezy biurowej? Na przykład przetrwanie imprezy biurowej może oznaczać unikanie tego menedżera, który zawsze sprawia ci trudność. Może to oznaczać dobrą rozmowę ze współpracownikami.
Krok 3. Realizuj swój plan działania
Aby przetrwać świąteczne przyjęcie w biurze, wciel w życie zidentyfikowane strategie. Doprowadzi to do pozytywnego wyniku, który spełni Twoje cele i oczekiwania. Na przykład, jeśli zdecydowałeś, że najlepszym sposobem na przetrwanie świątecznej imprezy biurowej jest świetna rozmowa ze współpracownikiem, nawiąż z nim rozmowę i porozmawiaj.
Porady
- Nie zapomnij o świątecznej imprezie biurowej.
- Powinieneś być na świątecznej imprezie biurowej przez co najmniej 30 minut.
